Скачать (50 Кб)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации муниципального образования
Березниковское Собинского района
14.03.2022 № 15
Об утверждении Положения об оплате
труда работников администрации
муниципального образования Березниковское,
не являющихся муниципальными служащими
и осуществляющих функции по первичному
воинскому учету на территории муниципального
образования Березниковское
В соответствии с постановлением Правительства РФ от 29.04.2006г. № 258 «О субвенциях на осуществление полномочий по первичному воинскому учёту на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты», статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 №131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьи 144 Трудового кодекса Российской Федерации, и учитывая, что полномочия по первичному воинскому учёту на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты, осуществляют работники администрации муниципального образования Березниковское, администрация п о с т а н о в л я е т :
1. Утвердить Положение об оплате труда работников администрации муниципального образования Березниковское, не являющихся муниципальными служащими и осуществляющих функции по первичному воинскому учету на территории муниципального образования Березниковское, согласно приложению.
2. Считать утратившими силу постановление администрации муниципального образования Березниковское сельское поселение от 30.12.2015 № 83 «Об оплате труда военно - учетного работника администрации муниципального образования муниципального образования Березниковское сельское поселение Собинского района Владимирской области, осуществляющего первичный воинский учет на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты».
3. Настоящее постановление вступает в силу с 01 марта 2022 года и подлежит размещению на официальном сайте администрации муниципального образования Березниковское.
Глава администрации Н.Н. Быстрицкая
Приложение
к постановлению
от 14.03.2022 г. №15
ПОЛОЖЕНИЕ
об оплате труда работников администрации муниципального образования Березниковское, не являющихся муниципальными служащими и осуществляющих функции по первичному воинскому учету на территории муниципального образования Березниковское
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в целях упорядочения оплаты труда работника администрации муниципального образования Березниковское, осуществляющего первичный воинский учет на территории муниципального образования Березниковское.
1.2. Должностной оклад военно-учетного работника устанавливается на основе отнесения занимаемой им должности помощника начальника отделения (по воинскому учету) в соответствии с профессиональной квалификационной группой (Приказ Министра обороны РФ от 18.09.2019 № 545).
1.3. Формирование фонда оплаты труда работников, осуществляющих первичный воинский учет, производится исходя из действующего штатного расписания.
1.4. Фонд оплаты труда военно-учётного работника формируется на календарный год, исходя из объема субвенций из федерального бюджета, передаваемых администрации муниципального образования Березниковское.
2. Порядок и условия оплаты труда
2.1. Условия оплаты труда, предусмотренные настоящим положением, устанавливаются работникам осуществляющим первичный воинский учет, принимаемым по совместительству, за выполнение имипрофессиональных обязанностей, обусловленных трудовым договором, за полностью отработанноерабочее время, согласно действующему законодательству и правилам внутреннего трудового распорядка учреждения.
2.2. В соответствии со ст. 282,284,285 Трудового кодекса Российской Федерации максимальный размер должностного оклада военно-учетного работника, выполняющего обязанности по совместительству, не может превышать 50% должностного оклада освобожденного военно-учетного работника.
2.3. Размеры надбавок и премий устанавливаются в пределах выделенных средств на оплату труда.
2.4. Работнику производятся следующие стимулирующие выплаты и надбавки:
а) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:
-при стаже от 3 лет до 8 лет -10%;
-при стаже от 8 лет до 13 лет-15%;
-при стаже от 13лет до 18 лет - 20%;
-при стаже от 18 лет до 23 лет-25%;
-при стаже свыше 23 лет-30%.
б) ежемесячная премия в размере 25 % от должностного оклада военно-учетного работника.
в) ежеквартальная премия в размере 50 % от должностного оклада военно-учетного работника.
3. Социальные гарантии
3.1. Работникам, осуществляющих первичный воинский учет на территории муниципального образования Березниковское устанавливаются следующие социальные гарантии:
- единовременное поощрение в размере до 0,5 должностного оклада в связи с достижением возраста 50, 60 лет.
- материальная помощь на погребение в случае смерти работника или его близких родственников (родители, муж (жена), дети) в размере до 0,5 месячного фонда оплаты труда. Выплата материальной помощи производится по заявлению с приложением копии свидетельства о смерти близкого родственника.
3.2. Источниками выплаты социальных гарантий являются средства субвенций бюджету муниципального образования Березниковское. Выплата социальных гарантий производится при наличии экономии средств фонда оплаты.
4.Отпуск работнику по воинскому учету
4.1. Работнику по воинскому учету предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Для специалистов, занятых по совместительству ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется одновременно с отпуском по основной деятельности.
4.2. На время отпуска, болезни и других причин отсутствия специалиста его обязанности вменяются главному специалисту администрации муниципального образования Березниковское на безвозмездной основе.
